為提高護(hù)理人員的??谱o(hù)理水平,規(guī)范護(hù)理管理,通過深入交流和實踐,進(jìn)一步提升護(hù)理團(tuán)隊的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平,3月21日下午,市二院組織開展2024年第一季度護(hù)理大查房。本次護(hù)理大查房由市二院護(hù)理部指導(dǎo),骨二科護(hù)理團(tuán)隊精心組織?,F(xiàn)場匯報以“護(hù)理交接班”制度為主題,組織來自全院多科室的護(hù)理工作者進(jìn)行深入交流研討,提高護(hù)理交接班的規(guī)范化、連續(xù)性,避免因交接班不當(dāng)造成的錯誤和疏漏,確?;颊咧委熀妥o(hù)理的連續(xù)性?,F(xiàn)場匯報由市二院骨二科護(hù)士長曹多芬主持。
活動現(xiàn)場,骨二科護(hù)理團(tuán)隊結(jié)合近期收治的病歷實際情況,通過模擬演練展示了護(hù)理交接班的流程,規(guī)范交接班制度。護(hù)理交接班前,護(hù)士長分別查看患者的護(hù)理記錄、診斷證明、醫(yī)囑單等相關(guān)資料;交接班時首先由交班護(hù)士報告患者床號、姓名、診斷、治療、護(hù)理、夜間睡眠等情況,進(jìn)行口頭交接;然后全體護(hù)士進(jìn)行床頭交接班,進(jìn)入病房后主動問候患者,告知患者我們現(xiàn)在進(jìn)行交班,得到患者配合。交班內(nèi)容包括患者入院情況、治療過程、護(hù)理方案、生命體征、藥物治療情況、不良反應(yīng)情況、皮膚情況以及睡眠情況。
此次護(hù)理大查房活動得到了市二院護(hù)理部的大力支持,活動現(xiàn)場,各病區(qū)護(hù)理骨干圍繞規(guī)范護(hù)理交接班制度進(jìn)行交流,對護(hù)理工作中存在的問題和不足進(jìn)行了深入剖析,并提出了切實可行的改進(jìn)意見和建議。
市二院護(hù)理部副主任張代娣指出,護(hù)理工作是醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分,直接關(guān)系到患者的生命安全和身心健康。護(hù)理查房活動是提升護(hù)理質(zhì)量的重要手段,希望各科室、各病區(qū)護(hù)理團(tuán)隊繼續(xù)發(fā)揚專業(yè)精神,時刻保持高度的責(zé)任心和使命感,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、安全的護(hù)理服務(wù)。
通過常態(tài)化組織開展護(hù)理大查房活動,市二院護(hù)理部對全院護(hù)理工作者進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)、指導(dǎo),進(jìn)一步提升護(hù)理人員的??谱o(hù)理水平和服務(wù)質(zhì)量。同時,市二院護(hù)理部還將積極探索護(hù)理工作的新模式、新方法,加強護(hù)理隊伍建設(shè),不斷提升護(hù)理質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)內(nèi)涵,改善患者就醫(yī)感受。